Arbeitsassistenz
Die Arbeitsassistenz richtet sich an Menschen mit Behinderungen, Jugendliche mit Assistenzbedarf und deren Dienstgeber:innen. Gemeinsam mit der Arbeitsassistenz werden berufliche Möglichkeiten erarbeitet. Danach erfolgt Hilfe bei der Jobsuche, beim Eintritt in ein neues Dienstverhältnis oder bei der Sicherung eines bestehenden Arbeitsplatzes. Ziel ist eine dauerhafte berufliche Inklusion.
Wer wird angesprochen?
Bei der Arbeitsassistenz erhalten Personen ab 14 Jahren Beratung und Begleitung bei der Erlangung eines Arbeitsplatzes oder bei der Sicherung eines bestehenden Ausbildungsplatzes oder Arbeitsplatzes. Die Arbeitsassistenz unterstützt Personen mit Begünstigtenstatus bzw. einem Behinderungsgrad von mindestens 30 Prozent.
- Jugendliche vom 14. bis 25. Geburtstag
- Erwachsene bis zum Pensionsantritt
- Personen mit Begünstigtenstatus
- Personen mit einem Grad der Behinderung von mindestens 30 Prozent
Wie läuft Arbeitsassistenz ab?
Nach einem Erstkontakt findet ein Erstgespräch statt. Es wird über die Aufnahme in die Beratung oder Begleitung oder eine Weiterverweisung an andere unterstützende Maßnahmen entschieden.
In der Abklärungsphase erfolgt unter anderem die soziale und berufliche Anamnese, die Erarbeitung eines Begleitungsziels, die Kontaktaufnahme mit dem Unternehmen sowie die Erstellung eines Neigungs- und Eignungsprofils.
Es können danach alternative Möglichkeiten wie ein Arbeitstraining oder weitere Qualifizierungsmaßnahmen empfohlen und in die Wege geleitet werden.
Die Arbeitsassistenz bietet vor allem Unterstützung bei der Erlangung eines Arbeitsplatzes und bei der Sicherung gefährdeter Arbeitsplätze. Außerdem steht die Arbeitsassistenz steht auch in der Einarbeitungszeit bis zu 3 Monate zur Verfügung.
Partner:innen
Wenn es um die erfolgreiche Integration in den Arbeitsmarkt geht, ist die Zusammenarbeit mit Wirtschaftsbetrieben und Institutionen wichtig. Menschen mit Behinderungen oder Erkrankungen erfahren von der Arbeitsassistenz durch das regionale Arbeitsmarktservice, das Sozialministeriumservice, den Sozialmedizinischen Dienst, Sozialamt, verschiedene Beratungseinrichtungen, Kliniken, Ärzt:innen, Gebietskrankenkassen, Schulen, Ausbildungszentren, Unternehmen, Wirtschaftskammer, Arbeiterkammer, Pensionsversicherungsträger, ehemalige Kund:innen der Arbeitsassistenz oder sonstige Informationsstellen.
Fragen und Antworten zu Arbeitsassistenz
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Warum Arbeitsassistenz?
Die Arbeitsassistenz richtet sich an Menschen mit Behinderungen, Jugendliche mit Assistenzbedarf und deren Dienstgeber:innen. Die Arbeitsassistenz bietet Hilfe bei der Jobsuche und beim Ankommen im neuen Dienstverhältnis oder bei der Sicherung eines bestehenden Arbeitsplatzes. Sie bietet Beratung, Betreuung und Zusammenarbeit mit Behörden und anderen Partnern. Ziel ist die Sicherstellung einer dauerhaften beruflichen Integration.
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Wie kann ich Kontakt aufnehmen?
Die Anbieter-Suche gibt einen Überblick über alle Organisationen, die Arbeitsassistenz in Ihrer Nähe anbieten. Die Anbieter:innen können direkt kontaktiert werden, die Kontaktdaten finden Sie, indem Sie auf die jeweilige Anbieter-Seite klicken.
Erfahrungsberichte
Fallbeispiel Z.
Fallbeispiel K.
Anbieter:innen
Adresse: 8480 Mureck, Hans-Klöpfer-Straße 4
Mo-Do 8:00-14:00, Termine auch außerhalb dieser Zeiten möglich
Zielgruppen: Jugendliche und Erwachsene mit: - körperlicher Beeinträchtigung, - intellektueller Beeinträchtigung, - sozialer Beeinträchtigung / Verhaltensauffälligkeit, sowie - ausgrenzungsgefährdete Jugendliche
Adresse: 8530 Deutschlandsberg, Bahnhofstraße 6
Mo-Do 8:00-14:00, Fr 8:00-12:00, Termine auch außerhalb dieser Zeiten möglich
Zielgruppen: Jugendliche und Erwachsene mit: - körperlicher Beeinträchtigung, - intellektueller Beeinträchtigung, - sozialer Beeinträchtigung / Verhaltensauffälligkeit, sowie - ausgrenzungsgefährdete Jugendliche
Adresse: 8570 Voitsberg, Schillerstraße 19
Mo - Do 8-16h
Zielgruppen: Jugendliche und Erwachsene mit: - körperlicher Beeinträchtigung, - intellektueller Beeinträchtigung, - sozialer Beeinträchtigung / Verhaltensauffälligkeit, sowie - ausgrenzungsgefährdete Jugendliche.
Adresse: 8605 Kapfenberg, Paula-Wallisch-Platz 1
07:30 - 16:00
Zielgruppen:
arbeitssuchende Erwachsene, die aufgrund einer körperlichen Erkrankung oder einer kognitiven Beeinträchtigung Schwierigkeiten haben einen geeigneten Arbeitsplatz zu finden, sowie Unterstützung und Beratung bei Krisensituationen am Arbeitsplatz
Adresse: 8605 Kapfenberg, Paula Wallisch Platz 1
Mo-Do 07:30-16:00, Fr 07:30-13:00
Zielgruppen:
Jugendliche, zwischen dem 15. und dem vollendeten 24. Lebensjahr mit körperlichen, psychischen, kognitiven oder emotionalen/sozialen Handicaps bzw. lernschwache Jugendliche, sowie Jugendliche, für die bereits ein Dienst- oder Ausbildungsverhältnis besteht und die aufgrund der angeführten Einschränkungen Probleme am Arbeitsplatz haben
Adresse: 8605 Kapfenberg, Wiener Straße 60
Mo-Fr 09:00 - 12:00 Uhr, Mo, Mi, Do 13:00 - 15:00 Uhr
Zielgruppen: Angebot für Jugendliche und Erwachsene mit psychosozialen Belastungen
Adresse: 8720 Knittelfeld, Bahnstraße 4
Zielgruppen: Menschen mit besonderen Bedürfnissen, die bei der Lehrstellen- bzw. Arbeitsplatzsuche bzw. Arbeitsplatzerhaltung eine Unterstützung benötigen, sowie Unternehmen und Betriebe, welche an der Einstellung von ArbeitnehmerInnen mit gesundheitlichen Einschränkungen interessiert sind oder bereits beschäftigen.
Adresse: 8750 Judenburg, Burggasse 3/3
Mo-Fr 09:00 - 12:00 Uhr, Mo, Mi, Do 13:00 - 15:00 Uhr
Zielgruppen: Angebot für Jugendliche und Erwachsene mit psychosozialen Belastungen
Adresse: 8750 Judenburg, Hauptplatz 16/Top 43
Zielgruppen: Menschen mit besonderen Bedürfnissen, die bei der Lehrstellen- bzw. Arbeitsplatzsuche bzw. Arbeitsplatzerhaltung eine Unterstützung benötigen, sowie Unternehmen und Betriebe, welche an der Einstellung von ArbeitnehmerInnen mit gesundheitlichen Einschränkungen interessiert sind oder bereits beschäftigen.
Adresse: 8850 Murau, Anna-Neumann-Straße 16
Nach telefonischer Vereinbarung
Zielgruppen: Menschen mit besonderen Bedürfnissen, die bei der Lehrstellen- bzw. Arbeitsplatzsuche bzw. Arbeitsplatzerhaltung eine Unterstützung benötigen, sowie Unternehmen und Betriebe, welche an der Einstellung von ArbeitnehmerInnen mit gesundheitlichen Einschränkungen interessiert sind oder bereits beschäftigen.
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